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Coincidiendo con la Jornada Mundial de Oración por las Vocaciones y la Jornada por las Vocaciones Nativas, conversamos con el nuevo delegado diocesano de vocaciones, Mn. Albert Fortuny, uno de los sacerdotes más jóvenes de la archidiócesis. Rector de varias parroquias del Alt Camp y Defensor del vínculo del Arzobispado, entre otros cargos; en el ámbito de la pastoral vocacional, Mn. Fortuny repite como delegado ya que lo fue con los demás formadores del Seminario Menor entre los años 2012-2015.

 ¿Cómo afronta esta nueva responsabilidad?

A nadie escapa que uno de los grandes retos de la Iglesia en los próximos años es abordar con seriedad y serenidad la falta de vocaciones. La secularización galopante llevará en los próximos años a vivir con más rotundidad que los cristianos debemos ser fermento en medio de la masa. La Delegación de vocaciones tiene un papel muy importante en esta reflexión, porque invita a los cristianos a responder a esta pregunta fundamental: «¿Cómo debo ser fermento en medio del mundo?» Para mí, esta es la segunda etapa en la Delegación de vocaciones, después de compartir la responsabilidad con Mn. Joan Anton Cedó y Mn. Xavier Roig, pero me hace la misma ilusión, respeto y gratitud que el primer día. Con el convencimiento de que sólo desde todo el pueblo santo de Dios podremos abordar una tarea tan importante y apasionante, procuro aportar mi grano de arena.

 —A menudo asociamos la palabra vocación al ministerio ordenado o a la vida consagrada pero no es así … ¿Qué entendemos por vocación?

La vocación es única para cada bautizado, es una realidad dinámica y creativa que nos configura como personas y cristianos. Fruto de la relación personal con Dios en el seno de la comunidad, está siempre abierta a «ser para los demás». A veces se ha planteado como una verdad monolítica que Dios ha decidido por cada uno desde el inicio de los tiempos, pero a mí me gusta más verlo desde una perspectiva más interactiva (cf. CV 289), que permite participar activamente de la vocación personal. En esta dinámica, la pastoral vocacional debe favorecer el encuentro personal con Dios, que es el lugar real de nacimiento y crecimiento de la vocación específica, que concreta en cada uno la llamada primigenia a la santidad que viene en el bautismo. Por ello, la Delegación, aunque tiene una predilección por la promoción de las vocaciones al servicio exclusivo en la Iglesia, más que hacer «propaganda» de una vocación concreta, debe promover actividades de suscitamiento y acompañamiento de los jóvenes —y no tan jóvenes—.

—¿Cuál es la misión de esta Delegación?

El objetivo principal de la Delegación es animar y activar la Iglesia diocesana en la promoción de todas las vocaciones, con una predilección por el ministerio ordenado y la vida consagrada. Este objetivo sale de la urgencia del Concilio Provincial Tarraconense por el trabajo de las vocaciones: «Toda la Iglesia diocesana tiene que hacer suya la tarea de promover las vocaciones, tanto a la vida sacerdotal como a la vida consagrada o religiosa: el obispo como primer responsable, los sacerdotes y los seminaristas, los religiosos y las religiosas, los agentes de pastoral de juventud y quienes trabajan en el campo de la educación, las familias y las comunidades. Que se impulse la pastoral vocacional bien integrada en los planes de pastoral diocesana ordinaria, y presente en todos los ámbitos específicos, especialmente en la catequesis, en la preparación de los sacramentos, en la pastoral juvenil, en la familiar y en la de movimientos. Tiene que haber un cambio de actitud en los cristianos adultos y también en los jóvenes, y un cambio de clima en las comunidades eclesiales que haga posible llevar a cabo una pastoral vocacional entusiasmada. Se ha de educar en una fe profunda y generosa que nos disponga a servir y a dar la vida» (CPT 153).

 —¿Cuáles son las líneas de actuación prioritarias en este ámbito?

 Teniendo en cuenta la situación de pandemia, la idea de este año es constituir un equipo y establecer una dinámica de trabajo. La idea es elaborar un proyecto pastoral a medio plazo en el que sobresalen tres grandes líneas de actuación: la sensibilización para hacer descubrir al pueblo santo de Dios la responsabilidad de asumir el planteamiento vocacional en todas sus actividades pastorales, de evangelización y caritativas. Los destinatarios son principalmente los agentes de pastoral. En esta fase se priorizarán actividades dirigidas a la promoción de la pastoral vocacional o al trabajo personal en la vivencia de la propia vocación. El suscitamiento es una línea de actuación que pretende despertar la cuestión de la vocación en personas que aún no han descubierto que el Bautismo contiene una llamada implícita a la santidad. Las actividades que se priorizarán en este nivel serán de carácter puntual y buscarán generar en los participantes una experiencia personal profunda que despierte la pregunta vocacional. La profundización es una línea de actuación que de una manera personal acompaña el joven en el descubrimiento de la vocación específica que el Señor le tiene reservada. Las actividades y acciones en este nivel serán de larga duración y buscarán acompañar al joven en el trabajo espiritual de escucha de la voluntad de Dios, de combate espiritual y de abandono a la experiencia de predilección que Dios tiene para cada uno. La herramienta principal será el acompañamiento espiritual y la oración personal. El soporte es la más importante, porque es el fundamento de toda la actividad que realiza la Delegación de vocaciones. El Señor nos ha dejado clara la nuestra: «La mies es abundante, pero los trabajadores son pocos; rogad, pues, al Señor de la mies que mande trabajadores a su mies» (Mt 9,37-38). Como ya se ha insistido, la responsabilidad de la promoción de las vocaciones es de todo el pueblo santo de Dios, y la podrán ejercer sobre todo en esta línea de actuación. Tanto la iniciativa individual, colectiva como de la propia Delegación es indispensable.

 

Entrevista publicada en el Full dominical del 25 de abril (n. 3711)

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